2000年進入索尼股份有限公司(Sony Corporation),現任職於索尼人力資源股份有限公司(Sony People Solutions Inc.),東京大學兼任講師。
開成高中畢業後,進入東京大學工學院就讀,並取得東京大學工學院研究所(Graduate School of Engineering)碩士學位。研究主題為「知識結構化」(Structure of knowledge,與MIT合作研究)。在學期間重振了3個學生團體,同時在年營業額百億日圓的企業中擔任常務理事,在無限責任下負責經營管理5年。