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組織創意力 : 如何在企業內有效激發/評估/執行創意 /
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本書以「集思廣益」（Mindmix）為中心架構，作者認為，集思廣益是管理創意一個很好的實務基礎。 作者認為，個人要展現創意力，必須打破一往左腦思考的習慣，應讓右腦靈光一現，建立自己的構思銀行。 企業要激發團體的創意，也應吸收各種不同思考模式的人，尤其是經理人，更應有接受各種點子的能力，才會不輕易扼殺創意。 本書教導你，如何管理你的構想及如何管理和提昇你組織內的創造力。
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組織創意力 : 如何在企業內有效激發/評估/執行創意 /
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本書以「集思廣益」（Mindmix）為中心架構，作者認為，集思廣益是管理創意一個很好的實務基礎。 作者認為，個人要展現創意力，必須打破一往左腦思考的習慣，應讓右腦靈光一現，建立自己的構思銀行。 企業要激發團體的創意，也應吸收各種不同思考模式的人，尤其是經理人，更應有接受各種點子的能力，才會不輕易扼殺創意。 本書教導你，如何管理你的構想及如何管理和提昇你組織內的創造力。