貓型員工的時代──超越自我實現的幻想



　　不對「自我實現」抱持幻想，不為了出人頭地而汲汲營營於小事，背棄滅私奉公主義，在喜歡的領域裡深研……。


　　職場上的這種貓型員工逐漸增多了，公司裡若只有忠犬型員工，根本是無法存活於如此競爭的業界！


　　掌握公司續存的關鍵是反覆無常、頑強的貓型員工，他們出現的背景是……？活躍方式又是什麼…….？本書中詳載許多消除社會的封閉、職場不協調的小技巧，絕對是一本讓人一看恍然大悟的好書！

山本直人

　　1964年生於東京，慶應義塾大學法學部畢業。進入博報堂後，歷經撰文、製作、研究開發、人事等部門工作，於二○○四年辭職自立。著書有「不肯開口的年輕人和不肯聽話的上司」、「賣不好是誰的錯？」等，現任青山學院大學講師。(網址www.naotoyamamoto.jp)

譯者簡介