1980年代以降，「企業型政府」逐漸成為各國政府的改革聖杯，甚或另類的政治圖騰。主要先進民主國家如紐西蘭、澳洲、英國、美國及加拿大，均在政府再造的希望工程之中，呈現了相當程度的企業型政府特質。企業型政府理念的提出，象徵行政論者長久以來在行政革新的理論叢林中迷惘、煎熬，盼望解放的心靈寫照。　　本書的主要內容，係以政府再造的思維為基礎，分析企業型政府的理論發展，佐以美國「全國績效評鑑委員會」的實務經驗，審視企業型政府的可行性，並從理論建構的角度，省思企業型政府與民主價值、行政倫理及其他規範價值之間的整合，最後提出具體建議，作為我國政府再造的指涉架構。作者簡介江岷欽現職：台北大學公共行政暨政策學系專任教授．行政院組織法研修小組委員學歷：美國紐約州立大學奧本尼校區公共行政暨政策學系哲學博士專長領域：政府再造．行政學．組織理論與行為．公共管理．政府生產力．組織文化及行政官僚貪污防治劉坤億現職：台北大學公共行政暨政策學系專任助理教授學歷：政治大學公共行政博士

作者簡介 江岷欽 現職：台北大學公共行政暨政策學系專任教授．行政院組織法研修小組委員 學歷：美國紐約州立大學奧本尼校區公共行政暨政策學系哲學博士 專長領域：政府再造．行政學．組織理論與行為．公共管理．政府生產力．組織文化及行政官僚貪污防治 劉坤億 現職：台北大學公共行政暨政策學系專任助理教授 學歷：政治大學公共行政博士

本文的引用網址: